Pasca Merger, PDS Perluas Layanan
Memasuki usia ke-8 tahun, PT Pelindo Daya Sejahtera (PT PDS), sebagai salah satu anak usaha dibidang pengelolaan tenaga alih daya, semakin melebarkan sayap usahanya.
risky
Mar 20, 2022 05:42
0
Surabaya, HARIANBANGSA.net - Memasuki usia ke-8 tahun, PT Pelindo Daya Sejahtera (PT PDS), sebagai salah satu anak usaha dibidang pengelolaan tenaga alih daya, semakin melebarkan sayap usahanya. Salah satunya dengan membuka peluang memperluas jangkuan wilayah kerjanya dari Sabang hingga Merauke.
Hal tersebut merupakan salah satu dampak positif pasca dilakukannya aksi korporasi berupa penggabungan BUMN pelabuhan, yaitu PT Pelabuhan Indonesia I, II, III dan IV (Persero) menjadi PT Pelabuhan Indonesia (Persero), beberapa waktu lalu.
Direktur Utama PT PDS Suroso Wahyu Prihartono mengatakan, aksi korporasi penggabungan BUMN pelabuhan ini menjadi sebuah peluang besar PDS untuk bisa semakin melebarkan jangkauan usahanya. Pihaknya mendorong PDS untuk sigap dan siap mempersiapkan diri menangkap peluang besar ini salah satunya adalah dengan digitalisasi proses bisnis.
Suroso menjelaskan, jumlah karyawan mencapai lebih dari 6.500 tenaga kerja dan tersebar di 7 provinsi. Hal ini menuntut PDS yakin bisa menghadirkan sebuah layanan digital yang bisa mengakomodir berbagai urusan administrasi, penilaian hingga pengawasan karyawannya.
Terlebih dengan target jangkauan hingga sampai ke seluruh Nusantara. Pada tahun ini, mewajibkan PDS tak hanya menyiapkan tenaga alih daya yang kompeten dan mumpuni di dunia kerja dengan berbagai pengembangan skill, namun juga sebuah platform yang memudahkan kerja user pengguna tenaga alih dayanya.
“Kami optimis target kita saat ini, dimomen HUT ke-8 dengan tema Conneightion, PDS berharap bisa memberikan layanan jasa tenaga alih daya dari Sabang hingga Merauke. Tentunya ini kami barengi juga dengan penyiapan platform digitalnya, yaitu aplikasi ESS MyPDS," ujar Suroso, Sabtu (19/3).
Disisi lain, sebagai bentuk apresiasi kepada karyawan atas dedikasinya, maka di PDS berencana mengadakan serangkaian kegiatan. Salah satunya adalah pemberian bantuan biaya pendidikan bagi putra-putri karyawan PDS yang berprestasi. Mendukung program sehat bugar dan bergaya hidup sehat di tengah pandemi serta virtual run and ride yang kedua.
Tak hanya itu, PDS juga memberikan apresiasi kepada karyawan yang berprestasi melalui penghargaan Best Employee PDS tahun 2022. “Kegiatan dilaksanakan secara daring. Seperti virtual run and ride yang telah kami gelar dua kali. Kami ingin seluruh karyawan dan masyarakat dapat merasakan perayaan ulang tahun PDS,” pungkasnya. (diy/rd)
